Image
Petra Ruis (Libertas Leiden) begeleidt Alaa tijdens haar mbo-1 leer-werktraject

‘Mooi om te zien hoe mensen zich in de zorgpraktijk ontwikkelen’

Deel dit artikel op

Petra Ruis is coördinator Hotelservices bij Libertas Leiden. Ze is verantwoordelijk voor de werkbegeleiding van Alaa, één van de deelnemende statushouders aan Op je plek in de zorg. Alaa volgt de hybride mbo-1 opleiding tot Assistent Dienstverlening en wil hierna door naar mbo-niveau 2, op weg naar een baan als Helpende Zorg en Welzijn. Hoe zijn de ervaringen van Petra en Alaa tot nu toe?

‘Bij Libertas Leiden bieden wij op drie locaties een leer-werkplek voor deelnemers aan Op je plek in de zorg’, vertelt Petra. ‘Op je plek in de zorg vind ik zowel persoonlijk als maatschappelijk een mooi project. We bieden mensen die een nieuw bestaan in Nederland willen opbouwen de kans op een opleiding en een baan in de zorg. Leren gebeurt met name in de zorgpraktijk. Het is mooi om te zien hoe mensen zich daar echt ontwikkelen.’
Image
Petra Ruis
Image
Alaa

Geduld en duidelijke communicatie

‘Er is natuurlijk wel een verschil tussen het begeleiden van een statushouder of een reguliere stagiair’, vervolgt Petra. ‘Het vraagt van de collega’s op de werkvloer en mij iets meer geduld. Want het is voor deelnemers aan Op je plek in de zorg even wennen. In de Nederlandse zorg gaan dingen soms anders dan statushouders in hun land van herkomst gewend zijn. Verder is goede, duidelijke communicatie extra belangrijk, omdat het taalniveau bij binnenkomst natuurlijk nog niet van het niveau is van een in Nederland geboren en getogen stagiair. Maar verder ervaar ik eigenlijk geen verschillen hoor. Jonge mensen zitten veel op hun smartphone, maar dat doen ze allemaal. Deze generatie moet je daarom echt op het hart drukken dat ze die smartphone tijdens hun werk volledig wegleggen en focussen op hun werk en onze bewoners.’

Alaa is enthousiast

‘Het gaat heel goed!’ laat Alaa weten als we vragen naar haar leer-werkervaringen bij Libertas Leiden. ‘Ik draai volledig mee met het team. En ik heb heel leuk werk. Ik maak schoon, verzorg en serveer maaltijden en doe gezellige welzijnsactiviteiten met bewoners. Oudere bewoners vinden het soms nog lastig om mij te verstaan en te begrijpen. Maar dat gaat steeds beter. De mensen hier zijn heel aardig en blij. Ik vind het ook heel prettig dat ik hier nieuwe mensen leer kennen. Vooral het contact met mijn collega’s is fijn. Ja, ik wil hierna heel graag door naar de mbo-2 opleiding. En daarna een baan in de zorg.’

Waardering van collega’s en bewoners

‘Alaa doet het ontzettend goed’, benadrukt Petra. ‘Haar Nederlands is al heel behoorlijk en het is mooi om te zien dat ze inmiddels volledig is opgenomen in het team. Ze toont haar betrokkenheid bij het werk en haar collega’s, is gedreven en wil echt leren. Dat weten wij allemaal - collega’s én bewoners - te waarderen. Zelf geniet ik ervan dat het klikt en dat Alaa zich zo goed binnen onze organisatie ontwikkelt.’

De Parelvissers, de leer-werkplek van Alaa
In De Parelvissers wonen mensen van 55 jaar of ouder met en zonder intensieve zorgvraag. Het woon-zorgcomplex telt 120 appartementen, waarvan Libertas Leiden er veertig beheert voor mensen met een intensieve zorgvraag door lichamelijke beperkingen. Alaa leert hier het zorgvak in de praktijk. Daarnaast volgt ze net als alle andere deelnemers aan Op je plek in de zorg één dag per week theorievakken bij mboRijnland. Docenten van mboRijnland verzorgen ook de onderwijsbegeleiding.